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Cartão de benefícios no Natal: como oferecer e vantagens

O cartão de Natal pode ser uma excelente opção para bonificação de fim de ano, oferecendo praticidade para colaboradores e o RH. Saiba mais!

por Marilia Ferro

Atualizado em 30 de agosto, 2022

Quer saber tudo sobre cartão de Natal para funcionários? Então você está no lugar certo. Nesta matéria, vamos explicar como ele funciona e suas vantagens. Acompanhe! 

Entramos no segundo semestre e chega o momento de planejar as ações de fim de ano para os colaboradores. Essas iniciativas são fundamentais para fortalecer os laços com a equipe, descontrair, comemorar as conquistas do ano e engajá-los para os desafios do ano seguinte. 

Nesse sentido, o cartão de Natal é um dos benefícios mais esperados e garante a satisfação dos colaboradores. Vamos falar mais sobre ele nos próximos tópicos.

Para facilitar a sua leitura, veja os tópicos abordados nesta matéria:

Por que oferecer cartão de Natal para funcionários?

Nos últimos anos, a famosa cesta de Natal foi caindo em desuso em boa parte das empresas, por conta da falta de praticidade e também por não considerar as preferências dos colaboradores em relação aos produtos ofertados. É nesse aspecto que o cartão de Natal pode ser uma excelente alternativa, já que o funcionário recebe o crédito e pode gastar com qualquer tipo de produto, além de poder escolher em qual estabelecimento quer adquiri-lo – o que aumenta sensivelmente a satisfação em relação à ação.

A cesta física, no entanto, é padronizada para todo o time, não considerando as particularidades de cada um em relação à intolerâncias alimentares ou opções de alimentação, como veganos ou vegetarianos, por exemplo.

Como o cartão de Natal funciona?

O cartão de Natal nada mais é que um cartão premiação que você pode oferecer a seu colaborador no Natal. A empresa pode solicitar esse cartão com a Creditas Benefícios sem custos e com zero trabalho operacional para o seu time, sem cobrar nada, inclusive, para emissão e reemissão.

O cartão tem bandeira Mastercard, aceita internacionalmente, e com a função de saque, trazendo ainda mais liberdade de uso. Os beneficiários podem consultar o saldo pelo próprio aplicativo do cartão e utilizá-lo quando quiserem, em lojas físicas ou virtuais. 

Não deixe o presente para a última hora, solicite o cartão de benefícios flexíveis da Creditas Benefícios.

Quais são as vantagens de oferecer um cartão de Natal?

Até aqui, foi possível perceber que a bonificação de fim de ano em formato de cartão de Natal é a preferência da maioria dos profissionais. Porém, ainda vale pontuar as principais vantagens em optar por esse formato de ação. Acompanhe!

Logística simplificada

O cartão de Natal é uma solução mais prática, que dispensa os esforços que seriam direcionados à logística da cesta tradicional. Dessa forma, não é mais necessário alinhar as entregas com fornecedores e colaboradores – que, por sua vez, também não precisarão se preocupar mais com o transporte dos itens.

Economia de tempo e esforço do RH

Ao simplificar o processo de bonificação de Natal, o RH economiza tempo e esforço para aplicar sua gestão em outras atividades mais conectadas com a estratégia de negócio e outras iniciativas de endomarketing.

Redução de custos

A distribuição de cestas de Natal, desde a escolha do fornecedor e dos itens que serão distribuídos, pode ser mais dispendiosa por conta de toda a logística envolvida no processo. Nesse sentido, é possível economizar nesse ponto e direcionar os custos para outras ações com maior valor agregado aos colaboradores.

Funcionalidade de saque

O time de colaboradores terá acesso a funcionalidade de saque em Banco24Horas do saldo premiação, trazendo ainda mais liberdade de uso.

Liberdade para escolher o presente desejado

Essa solução é super vantajosa porque oferece liberdade ao colaborador na hora de escolher seu presente, com controle via aplicativo Creditas, além de garantir segurança e praticidade na gestão do RH.

Funcionários mais satisfeitos

A liberdade, flexibilidade e praticidade proporcionados aos colaboradores pelo cartão de Natal impactam diretamente em sua satisfação e engajamento, que se sentem ainda mais valorizados por conta dessa iniciativa 

Conheça o cartão de Natal da Creditas Benefícios

O cartão de benefícios da Creditas Benefícios possibilita que sua equipe celebre as conquistas do ano de forma fácil e com liberdade de escolha, além simplificar a gestão de Rh sem nenhum custo adicional para sua empresa.

Além disso, o cartão de Natal da Creditas Benefícios permite que o colaborador realize o saque do saldo da premiação via Banco 24Horas e faça suas compras em estabelecimentos dentro e fora do país.

Não deixe para a última hora! Aumente a atratividade de sua empresa com a melhor alternativa para bonificação de fim de ano!

Este conteúdo ajudou você a entender mais sobre o cartão de Natal para funcionários e seus benefícios para empresa e colaborador? Saiba que o RH Estratégico tem tudo que você precisa para otimizar processos e alcançar melhores resultados em sua gestão de recursos humanos. Continue acompanhando!

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